在事情没有确定下来不能这么下定论 4 [- p' ?. G% u& f# d/ a' c5 O" n E; W* C
我可以理解,自己创业时,都是自己干的,舍不得顾人,这样比较用心,这时候是评价一个人的最好的时段,等到做大了,人多了,就有很多的毛病这是管理问题,可能下砂在这方面没有做好,管理不到位很容易出错,这样受损失的朋友就很容易在这方面做文章,希望大家能够理解. t4 E3 }: {: [# ~" D* i S* |4 P7 l
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共同关注此事